CSR績效摘要 - CSR大事紀
2009  
  • 成立技嘉綠色永續發展委員會,立下永續發展之承諾與發展之決心。
  • 啟動「綠動計畫 由心做起」,規劃短、中、長期策略,確定永續發展目標。
  • 舉辦「技嘉科技環境政策說明會」,召開供應商大會,說明技嘉科技環境政策,攜手供應商夥伴為環境保護而努力。
  • 舉辦「產品碳足跡宣告推動程序」研討會。  
2010  


 
  • 發行第一份技嘉科技永續發展報告書,揭露ESG績效,展現永續發展之決心。
2011  
  • 邀請集團同仁一起立下承諾,為氣候變遷盡一己之力。
  • 舉辦綠點子創意活動,全員參與,多元發展,深耕節能,散播永續種子。
2012  
      ※【獲經濟部工業局頒發「第十三屆工業精銳獎」】
  • 發展永續性供應鏈評鑑,擴大企業社會責任,環境保護、勞動人權、公平商業行為、供應鏈責任及對社會與地方之貢獻,共同為永續未來而努力。
  • 推動各客服據點不分品牌回收廢電子產品,降低地球之負荷與環境生態之危害。013
2013  

      ※【獲行政院環保署頒發辦公室類組「節能減碳行動標章 特優」】
  • 舉辦綠色產品創新活動,以永續、創新、價值為主軸,奠定基礎邁向永續。
  • 首創企業大樓建置永續生態屋頂,以種樹還地球、促進員工健康為理念,推展永續與環境教育理念。
  • 成立服務性志工團—技嘉運綠社,推動企業志工,為環境、社會而努力。
  • 推動生態工作假期,盡一己之力,親手實踐、保護家園。014
2014  


      ※【獲頒「天下企業公民獎 大型企業組TOP18」、TCSA氣候領袖獎】      

      ※【獲頒「新北市環境教育獎 民營組 特優」】

  • 舉辦遇見綠幸福系列活動—親子導覽、親子繪畫比賽、生態采風攝影賽,將生態與永續理念深化於日常生活中。
  • 舉辦「降低綠色供應鏈營運風險與減少資源浪費研討會」,強化產品責任,攜手供應商夥伴共創雙贏。
  • 與綠享科技合作,推動GMCP綠色雲平台,以降低有害物質管理風險,提升管理效率,因應未來法規趨勢,舉辦綠色雲供應商大會,齊心為環境保護盡心力。015
2015  

     ※【獲頒「國家環境教育獎 民營事業組 優等」】
     ※【遠見CSR企業社會責任「CSR大調查」台灣CSR 前30強】
  • 推動屋頂綠化入法,建立都市生態廊道,降低都市熱島效應、減緩夏日尖峰用電,降低核電需求。
  • 啟動【運綠台灣 千里足夢】的徙步環島愛大地計劃,將分5年、分路段用雙腳走出夢想、用雙手撿拾塑膠垃圾、用心感受自然人文。016
2016  
      ※【獲頒「教育部體育署 運動企業認證」】
      ※【遠見CSR企業社會責任「CSR大調查」台灣CSR 前40強】
      ※【天下企業公民獎 大型企業組 TOP50 (排名32)】
  • 舉辦「拯救海洋 減塑行動」海報設計賽,宣導減塑行動至社會大眾,與環境、社會共學。
  • 推動「技嘉永續生態屋頂G-HOME、運綠台灣 千里足夢」社會投資報酬率評估,了解專案推行對社會的影響力。 
2017  
      ※【獲頒「遠見企業社會責任獎 CSR大調查 電子科技業 楷模獎」】
      ※【獲頒TCSA「氣候領袖獎」、「TOP 50 企業永續企業獎」】
      ※【「TOP 50企業永續報告」金獎」】
      ※【獲頒 SGS Taiwan ISO 14001 Plus Award 環境績效管理典範獎】
      ※【天下企業公民獎 大型企業組 TOP50 (排名18)】
      ※【G-HOME技嘉永續生態屋頂獲行政院環境保護署環境教育設施場所認證】
      ※【桃園市政府衛生局 優良哺集乳室 母嬰親善組 第2名】
      ※【獲頒「金點設計獎」- 100%稻殼材料製成的環保包材 (AORUS X7)】
      ※【台灣血液基金會 捐血績優團體】
  • 與德國Plant-for-the-Planet基金會合作啟動「綠動地球.樹造希望」專案,響應氣候變遷議題
  • 舉辦「減量.共享.愛地球」友善產品設計賽,宣導友善環境、友善社會、友善消費者的設計理念
2018  

      ※【遠見企業社會責任獎 年度大調查-電子科技業TOP5、教育推廣組TOP6】
      ※【獲頒TCSA「氣候領袖獎」、「TOP 50 企業永續企業獎」】
      ※【天下企業公民獎 大型企業組 TOP50 (排名21)】
      ※【桃園市政府衛生局優良哺集乳室 績優金職組 金獎】
      ※【再生農作物纖維 Recycle Fiber of Plant (RFP)獲頒德國iF設計獎】
      ※【獲頒「教育部體育署 運動企業認證」】
  • 「綠動地球.樹造希望」專案影響力持續擴大,替台灣培育200位以上氣候正義大使
  • 舉辦第一屆「減量.共享.愛地球」供應商大會,號召供應商一同響應碳、水、廢減量計畫與種樹專案
  • 啟動技嘉科技無痕飲食專案,實施員工餐廳全面階段性禁塑
2019  
      ※【遠見企業社會責任獎 年度大調查-電子科技業TOP5】
      ※【超耐久Z390 AORUS XTREME WATERFORCE主機板獲Reddot設計獎 】
  • 啟動永續基金專案,將減廢效益轉為鼓勵員工綠色創新之經費,促進內部永續動力
  • 無痕飲食專案更深化,擴及周邊店家之合作與教育,建立環保生活圈